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    中鐵資源廊坊物探公司:家中有梧桐樹不愁招不到金鳳凰

    發布日期:2021-07-14  作者:礦道網  瀏覽次數:781
      18年前,中鐵資源廊坊物探公司起步時,只有8名員工,2套老式地質雷達,現在員工300多人,項目遍布全國各地,延伸到世界許多國家和地區,公司經營規模保持在20%左右的增長幅度……公司從蹣跚起步到逆勢發展
     
      公司黨委書記、執行董事陳此坦言:如果說有成功的密碼,其實只有一種,就是百年中鐵熔煉成的開路先鋒精神,激勵著中鐵人不忘初心使命,實干興企強企。
      不要在自己手里熄火
     
      前身為原鐵道部基礎設施總局地質物探測試研究中心,是中國鐵路工程地質工程的領頭羊,曾參與原鐵道部重大科研項目12個,代表國家簽訂驗收、引進國外先進設備8批次,主持編寫了多份原鐵道部技術政策文件,時任鐵道部副部長孫永福曾為其親筆題詞:物探尖兵屢建功勛,勇攀高峰,再創輝煌。
     
      伴隨著我國鐵路體系的深化改革,該公司由行政機關轉變為自負盈虧的國有企業,由于科研項目急劇減少,資金來源不足,技術人才大量流失,到2003年該公司更名成立時,只剩下8人苦于支撐危機。
     
      面對這樣的困境,上級曾經想把剩下的8個人放在下屬其他經濟效益好的公司,取消公司。
     
      消息一傳回來,公司就炸了鍋。這么多年來,我對公司有感情,說什么都不能讓這家國有企業毀在我手里。雖然只剩下我們幾個人,但只要我們在,公司的根就在。不缺手臂和腿,說什么都不能讓這家國有企業倒下。公司到了最危險的時刻,八大金剛決定背水一戰,闖江湖求生存。
     
      但說什么容易?一個沒有資源,二個沒有市場,家底窘迫,人才匱乏,公司舉步維艱,但固執的中鐵物探人毅然引起了公司求生存、求發展的重任。正是這8個員工,用他們的激情點燃了星星之火,從而一部披荊斬棘的創業大戲開始了。
     
      那時候跑市場很難啊!真硬著頭皮向前闖,門難進,臉難看,受盡了窩囊氣…回憶起創業初期的情景,作為創業元老之一的現任總經理郭有勁感觸頗深。
     
      這家公司的前身是一個科研單位,他們以前從來沒有闖過市場,第一次進入市場的時候覺得找項目比登天更難。只需一聽到消息,就趕緊跑過去,一知道哪個單位招標了,就連夜做標書,一次機會都不放過。大型項目不容易找到,他們從七八百元、二三千元的項目開始,雖然利潤少得可憐,但為了企業的生存,一分錢也不放過。
     
      項目很難找到,利潤也不高,唯一的辦法就是努力奮斗…提到當年創業,老員工范立至今記憶猶新。領導者出差,走得近一點,擠得遠一點,連幾塊錢的打車費都舍不得花。鏟草,搞衛生,這些臟活,累活,更舍不得花錢外包,兩個30歲左右的女員工,在工作之余就成了公司的清潔工,有時候一干就是一整天,看著她們兩個泥猴的樣子,男員工雖然嘴上開玩笑開了花,但心里卻很不舒服。
     
      汗珠落地砸八瓣,一分錢也不舍得花。它是公司創業初期的真實寫照。就是憑借這種堅韌、拼勁、闖勁,他們度過了最艱難的歲月,不僅在激烈的市場競爭中生存下來,而且在業界贏得了誠實、樸實、踏實的良好口碑,為公司未來的發展奠定了堅實的基礎。
     
      近年來,在科技強企戰略的推動下,公司先后完成了15個重大科研課題,參與了《中華人民共和國有色金屬產業標準》等4個國家標準規范的編寫和評審,獲得了4個軟件著作權,11個國家專利,87.6%的中級以上技術職稱員工,成為名副其實的國家高新技術企業。
     
      常言道:家中有梧桐樹,不愁招不到金鳳凰。隨著技術力量的提高,工程勘察甲級、工程測量甲級及質量檢測、地災治理等一大批重要資質相繼申報成功,業務范圍擴大到工程監測、工程檢測、工程物探、工程勘察、超前地質預報、巖礦測試、礦產資源勘探、礦山邊坡監測、礦山地質技術服務等多個業務板塊,形成了技術領先、業務板塊互動的鏈式發展模式。十三五期間,公司完成新簽約5.5億元,實現營業收入4.98億元,歸母凈利潤9000多萬元。
     
      2023年,中鐵資源廊坊物探公司職工民主管理大會提出,5年產值翻番,員工收入翻番,開拓兩大主業,實現三大管理提升的宏偉藍圖。只要我們把前進的帆拉得再滿一點,把發展的勁鼓得再足一點,把奮進的鐘敲得再響一點,立足當下,干在實處,就一定能奏出新時期乘勢而上,砥礪奮進的壯麗凱歌。
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